Travail

Le contrat de travail est un engagement signe entre l employeur et l employe. Il precise la fonction occupee, la remuneration, la duree du contrat, les horaires de travail, le lieu de travail, la duree de la periode d essai et des conges payes.


Droits des Salariés et Syndicats

Droits des Salariés et Syndicats

Dans la seconde moitié du XIXe siècle, les conditions de vie et de travail des salariés dans les entreprises, qui sont très difficiles, s’améliorent grâce à la naissance et au développement du droit du travail. Le droit du travail réglemente les relations entre les...
Participation des salariés à l’entreprise

Participation des salariés à l’entreprise

Apres le Taylorisme fut imaginée une organisation du travail qui puisse mettre en oeuvre diverses formes de participation des travailleurs aux décisions concernant la production. De plus, compte tenu du développement de la concurrence, il fallait élaborer une nouvelle...
L’organisation Scientifique du Travail

L’organisation Scientifique du Travail

Au XVIIIe siècle, Adam Smith, économiste écossais, 1723-1790, a cité l’exemple d’une manufacture d’épingles dans laquelle, à force d’organisation et de spécialisation des ouvriers, la production avait considérablement augmenté. Le taylorisme A la fin du XIXe siècle,...